Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (H/F)

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Objectifs

- Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines<br> - Contribuer au développement des ressources humaines

Contenu de la formation

*CCP1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines<br> - Assurer la gestion administrative du personnel<br> - Assurer la gestion des variables et paramètres de paie<br> - Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines<br> <br> *CCP2 : Contribuer au développement des ressources humaines<br> - Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières<br> - Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel<br> - Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel<br> <br> *Anglais professionnel<br> <br> *Modules complémentaires : développer ses compétences transversales <br> - Communication professionnelle, interne et externe<br> - Communisation orale : adapter sa communication aux différents interlocuteurs, efficacité relationnelle<br> - Compétences et culture numériques<br> - Soft skills<br> - Gestion du stress<br> <br> - Remise à niveau possible : français (remédiation orthographique Voltaire) et calculs (ratios, statistiques)

Résultats attendus de la formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (H/F)
- Délivrance d'une attestation de fin de formation
- Évaluations réalisées tout au long de la formation (tests, quizz, mises en situation, études de cas…)- Délivrance d'une attestation de fin de formation
- Évaluations réalisées tout au long de la formation (tests, quizz, mises en situation, études de cas…)
Possibilité de validation partielle sous forme de blocs de compétences autonomes.

Certification(s)

  • Titre professionnel assistant ressources humaines
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 5 - Niveau BTS, DEUST
  • Certificateur : Ministère du travail et de l'emploi
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N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
262437S
02/09/2024
27/06/2025
Mâcon 71000
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Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 770 heure(s)
Durée en centre: 490 heure(s)
Durée en entreprise: 280 heure(s)
490

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA 71 - Sud Bourgogne
49 Boulevard des 9 Clés
71000 - Mâcon

ORGANISME FORMATEUR

GRETA 71 - Sud Bourgogne
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Admission

Niveau entrée requis : Niveau 4 (Bac général, pro ou techno, BP)

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : - maîtrise de la langue française et des outils bureautiques <br> - connaissance de la langue anglaise souhaitée

COMPLEMENT D’INFORMATION

287389S
16/09/2024
18/04/2025
Montcenis 71710
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Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 770 heure(s)
Durée en centre: 490 heure(s)
Durée en entreprise: 280 heure(s)
490

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA 71 - Sud Bourgogne
2 Impasse Bel Air
71710 - Montcenis

ORGANISME FORMATEUR

GRETA 71 - Sud Bourgogne
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Admission

Niveau entrée requis : Niveau 4 (Bac général, pro ou techno, BP)

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : - maîtrise de la langue française et des outils bureautiques <br> - connaissance de la langue anglaise souhaitée

COMPLEMENT D’INFORMATION

333471S
08/09/2025
26/06/2026
Mâcon 71000
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Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 770 heure(s)
Durée en centre: 490 heure(s)
Durée en entreprise: 280 heure(s)
490

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA 71 - Sud Bourgogne
49 Boulevard des Neuf Clés
71000 - Mâcon

ORGANISME FORMATEUR

GRETA 71 - Sud Bourgogne
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Admission

Niveau entrée requis : Niveau 4 (Bac général, pro ou techno, BP)

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : - maîtrise de la langue française et des outils bureautiques <br> - connaissance de la langue anglaise souhaitée

COMPLEMENT D’INFORMATION

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GRETA 71 - Sud Bourgogne

Raison sociale : LYCEE POLYVALENT NIEPCE BALLEURE

141 Avenue Boucicaut - 71100 Chalon-sur-Saône

03 85 99 19 77

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Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 33054 - Ressources humaines
  • 35014 - Secrétariat assistanat ressources humaines
  • 33052 - Administration personnel
  • 33071 - Contrat travail
  • 33072 - Intégration salarié
  • 44508 - Plan développement compétences
  • 33060 - Recrutement

Spécialité de formation NSF :

  • 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)