Plateforme de formation préparant aux métiers des services à la personne - Besançon et Rioz

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Objectifs

Entrer dans un parcours de formation sécurisé et individualisé, organisé en plusieurs étapes en vue d’accéder à la validation d'un ou de plusieurs blocs de compétences du ou des diplômes visés inscrits au RNCP/RS.

Acquérir les compétences et connaissances du secteur des services à la personne
Développer les savoirs être et posture attendues sur ces métiers
Valider un TP ADVF, TP ASMS, Titre ADVD et/ou titre AM/GE
Se professionnaliser pour s'engager sur un emploi dans le secteur

Contenu de la formation

Modules socles: 294 h centre + 154 h entreprise
Modules socles: 294 h centre + 154 h entreprise
Module 1: Connaissance du secteur des services à la personne 7h
Module 2: Entretien du cadre de vie et du linge : pratiques éco-responsables 98h + 49h entreprise  
Module 3: Préparation et aide à la prise des repas 56h + 49h entreprise 
Module 4: Accompagnement à la toilette 56h + 56h en entreprise 
Module 5: Certification aux gestes de 1ers secours 21h
Module 6: Accompagnement aux savoirs-êtres professionnels (Cf. art 8.1.5 du CCTP) 21h

Résultats attendus de la formation

Validation d'un ou de plusieurs blocs de compétences du ou des diplômes visés inscrits au RNCP ou RS.
Validation possible de modules spécifiques.

Les modalités d'évaluation des acquis du stagiaire sont variées et régulières tout au long de la formation. Elles permettent de mesurer la progression du stagiaire et d'adapter le parcours de formation à ses besoins. Les évaluations formatives sont réalisées en continu tout au long de la formation, sous forme de mises en situation, de questionnaires, d'exercices pratiques ou de jeux de rôles. Elles permettent de mesurer l'acquisition des compétences et des connaissances par le stagiaire et de dégager les axes d'amélioration. Les résultats de ces évaluations sont repris avec le stagiaire en individuel et mentionnés dans le livret de suivi de l'apprenant. Des évaluations sommatives sont également prévues à la fin de chaque module de formation, sous forme de tests écrits, de mises en situation ou de présentations orales. Elles permettent de valider l'acquisition des compétences et des connaissances par le stagiaire et de délivrer les certifications ou les blocs de compétences correspondants. Enfin, des simulations et des jeux de rôles en contexte d'examen sont prévus en vue de préparer le stagiaire au passage de la ou des certifications visées. Ces évaluations sont réalisées individuellement, en groupe ou en sous-groupe, en privilégiant l'auto-correction par les stagiaires afin de favoriser l'analyse et la compréhension des attendus de l'examen final.

Certification(s)

  • Titre professionnel agent de service médico-social
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Ministère du travail et de l'emploi
  • Assistant maternel / garde d'enfants
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Certification & compétences
  • Assistant de vie dépendance
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Certification & compétences
  • Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Ministère du travail et de l'emploi
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N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
317104S
03/02/2025
09/09/2025
Besançon 25000
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Demandeur d'emploi
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Durée

Durée totale de la formation: 1012 heure(s)
Durée en centre: 767 heure(s)
Durée en entreprise: 245 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

INFA de Besançon
8 chemin de Palente
25000 - Besançon

ORGANISME FORMATEUR

Fondation INFA Bourgogne-Franche-Comté Grand Est - Site de Nevers
Voir la fiche complète de l'organisme formateur Contacter l'organisme formateur pour cette session

Financement

Financeurs Dispositif(s) Places financées prévisionnelles
Conseil régional SPRF Plateforme compétences métiers des services à la personne (SAP) - 2025/2028 Non spéficié

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 2 (Préqualification / Collège)

Statut(s) des publics accueillis :
Demandeur d'emploi

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Demandeur d'emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail, qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO). Réalisation de tests de positionnement en amont de la formation. Ces tests permettent de vérifier les aptitudes et les connaissances de base en lecture et en calcul, nécessaires pour suivre la formation dans de bonnes conditions. Être motivé et impliqué dans son projet professionnel. Cette action de formation est exigeante et nécessite une réelle implication de la part des stagiaires. Il est donc important que les candidats soient motivés et déterminés à réussir leur projet professionnel.

COMPLEMENT D’INFORMATION

317105S
12/05/2025
08/12/2025
Rioz 70190
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Demandeur d'emploi
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Durée

Durée totale de la formation: 1012 heure(s)
Durée en centre: 767 heure(s)
Durée en entreprise: 245 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Association du pays des 7 rivières
Place du Souvenir Francais
70190 - Rioz

ORGANISME FORMATEUR

Association du Pays des 7 Rivières
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Financement

Financeurs Dispositif(s) Places financées prévisionnelles
Conseil régional SPRF Plateforme compétences métiers des services à la personne (SAP) - 2025/2028 Non spéficié

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 2 (Préqualification / Collège)

Statut(s) des publics accueillis :
Demandeur d'emploi

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Demandeur d'emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail, qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO). Réalisation de tests de positionnement en amont de la formation. Ces tests permettent de vérifier les aptitudes et les connaissances de base en lecture et en calcul, nécessaires pour suivre la formation dans de bonnes conditions. Être motivé et impliqué dans son projet professionnel. Cette action de formation est exigeante et nécessite une réelle implication de la part des stagiaires. Il est donc important que les candidats soient motivés et déterminés à réussir leur projet professionnel.

COMPLEMENT D’INFORMATION

317106S
08/09/2025
01/04/2026
Besançon 25000
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Demandeur d'emploi
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Durée

Durée totale de la formation: 1012 heure(s)
Durée en centre: 767 heure(s)
Durée en entreprise: 245 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

INFA de Besançon
8 chemin de Palente
25000 - Besançon

ORGANISME FORMATEUR

Fondation INFA Bourgogne-Franche-Comté Grand Est - Site de Nevers
Voir la fiche complète de l'organisme formateur Contacter l'organisme formateur pour cette session

Financement

Financeurs Dispositif(s) Places financées prévisionnelles
Conseil régional SPRF Plateforme compétences métiers des services à la personne (SAP) - 2025/2028 Non spéficié

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 2 (Préqualification / Collège)

Statut(s) des publics accueillis :
Demandeur d'emploi

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Demandeur d'emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail, qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO). Réalisation de tests de positionnement en amont de la formation. Ces tests permettent de vérifier les aptitudes et les connaissances de base en lecture et en calcul, nécessaires pour suivre la formation dans de bonnes conditions. Être motivé et impliqué dans son projet professionnel. Cette action de formation est exigeante et nécessite une réelle implication de la part des stagiaires. Il est donc important que les candidats soient motivés et déterminés à réussir leur projet professionnel.

COMPLEMENT D’INFORMATION

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Fondation INFA Bourgogne-Franche-Comté Grand Est - Site de Nevers

Raison sociale : INSTITUT NATIONAL DE FORMATION ET D'APPLICATION DU CENTRE DE CULTURE OUVRIERE

15 Rue du Gué - 58000 Nevers

03 86 93 05 05

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Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 43429 - Agent service hospitalier
  • 42086 - Bionettoyage
  • 42069 - Employé collectivité
  • 43403 - Hygiène hospitalière
  • 42056 - Service à la personne
  • 44028 - Auxiliaire vie sociale
  • 44030 - Assistance maternelle

Spécialité de formation NSF :

  • 330 - Spécialités plurivalentes sanitaires et sociales

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)

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